ホワイトペーパー

なぜ人材育成は外部依存から抜け出せないのか？
ヒト・ノウハウ・サイクルの「3つの不」を解消し、
社内で人材育成を自走させる方法

― コロニー独自の「コンサルティング型人材育成」 ―

人材育成を強化したい。しかし、時間がない。人材が足りない。ノウハウもない。
多くの企業が「人材育成を外部に依存するしかない」と感じています。
その背景には、リソース不足・ノウハウ不足・サイクル不在という「3つの不」が存在します。
本資料では、コロニー独自の「コンサルティング型人材育成」をもとに、
・業界知見を持つプロフェッショナルによる研修
・スキルマップと育成制度の構築
・人材育成サイクルの内製化支援
・NewBizDevCycleによる組織・人材づくりの体系化
を通じて、企業が自走できる人材育成体制を構築する方法を解説します。